Actualités

12/03/2025

Où l’on reparle des retraites !

Votre lettre d’info mensuelle

BULLETIN CONFÉDÉRAL numéro 130 – 12 mars 2025

L’ENTRETIEN

Retraites : la question des âges de départ sur la table

Organisée jeudi 6 mars, la deuxième séance de la négociation retraites entre partenaires sociaux a été consacrée à un état des lieux des âges de départ et des durées de cotisation. La CFE-CGC a fait passer ses messages.

Lire la suite

EN BREF

Pacte vert : les syndicats dénoncent le projet de directive européenne

Dans un communiqué commun, quatre organisations syndicales (CFE-CGC, CFDT, CGT, UNSA) expriment « leur profonde inquiétude face au projet de directive dévoilé par la Commission européenne visant à simplifier les règles du Pacte vert pour les entreprises ».

Ukraine : la CFE-CGC appelle à un processus de paix juste et durable

Trois ans après l’invasion de l’Ukraine par la Russie, sept organisations syndicales (CFE-CGC, CFDT, CGT, CFTC, UNSA, Solidaires, FSU), dans une déclaration commune, appellent « à un processus de paix juste et durable dans le respect du droit international ».

La CFE-CGC met à jour son guide sur la valorisation des parcours syndicaux

Comment articuler son mandat syndical avec l’activité professionnelle ? Quelles formations suivre pour exercer son mandat ?, la CFE-CGC a mis à jour son guide « Valorisation du parcours syndical : réussir sa négociation d’accord collectif ».

Lire le bulletin

L’INFO MILITANTE

Tetra Pak : la CFE-CGC mobilisée pour sauver l’usine de Longvic

Alors qu’un plan social du groupe suédois d’emballages prévoit la prochaine fermeture des Papeteries de Dijon, l’intersyndicale s’organise pour préserver les 207 emplois. Explications avec Mohamed Aouidat, délégué syndical CFE-CGC.
► Lire la suite

Au Salon de l’agriculture, la CFE-CGC a fait entendre sa voix

Contacts avec le public, échanges nourris avec les acteurs institutionnels du monde agricole, moments de convivialité : comme chaque année, la CFE-CGC et ses militants ont répondu présents à la Porte de Versailles.

► Lire la suite

La CFE-CGC signe un plaidoyer pour une IA de confiance au travail

Dans le cadre du récent Sommet pour l’action sur l’intelligence artificielle à Paris, la CFE-CGC a cosigné un plaidoyer pour une IA de confiance dans le monde du travail.

► Lire la suite

La CFE-CGC Bretagne organise un colloque sur le thème : « Le dialogue social vecteur de la transition écologique » le jeudi 20 mars prochain, à l’Université de Rennes. en présence de Madeleine Gilbert, secrétaire nationale CFE-CGC Transition vers un monde durable.

Infos et inscription

LE CHIFFRE

12 %

L’écart de rémunération en défaveur des cadres femmes par rapport aux hommes cadres (50k€ médians bruts annuels contre 56k€) selon le Baromètre « Carrière des femmes cadres» publié le 27 février par l’Apec.

REGARD EUROPE ET INTERNATIONAL

Révision des règles de coordination des système de sécurité sociale dans l’UE : un enjeu de taille

La proposition de la Commission de révision du règlement européen doit permettre de garantir une mobilité équitable qui ne se fait pas au détriment de la protection sociale des travailleurs.

TENDANCES

Dans le privé, l’écart de salaires femmes-hommes recule mais reste élevé

En matière d’égalité salariale, des progrès sont accomplis mais le chemin est encore long. Dans une étude publiée le 4 mars, l’Insee indique qu’en 2023, dans le secteur privé, le revenu salarial moyen des femmes était inférieur de 22,2 % à celui des hommes.